洪水淹没了涨工资的希望

白沙瓦:

开伯尔-普赫图赫瓦省政府雇员的差距减少津贴（DRA）从15%提高到30%的前景已经变得暗淡，因为最近洪水在该省几个地区造成了破坏。

官方消息人士告诉《论坛快报》（Express Tribune），已经在努力应对财政危机的省政府，在洪水救援和恢复方面的支出不断增加之后，已经失去了重新讨论这件事的兴趣。

早些时候，政府宣布在省级预算中增加15%的差距减少津贴，这一举措遭到了员工的断然拒绝，他们于2025年6月25日发起了抗议活动。示威活动后来在政府的保证下被推迟。

由高等教育部长Meena Khan Afridi和卫生顾问Ehtesham Khan组成的一个高级别委员会与雇员举行了会谈，并向财政部征求费用估计数，以审查30%津贴的提议。但是，没有发表报告，也没有召开会议进一步讨论这个问题。

相比之下，在造成重大人员和物质损失的洪水发生后，省政府决定从首席部长洪水救济基金中扣除官员两天的工资和其他雇员一天的工资。

消息来源证实，鉴于财政负担，现在几乎已经排除了将津贴从15%增加到30%的可能性。

大家可能还记得，本月早些时候，政府代表和雇员领导之间的一次重要会议没有达成决议，政府再次推迟了对省级雇员的差距减少津贴（DRA）的决定。会议于8月7日举行，会议结束时，政府向财政部门征求有关将津贴从15%提高到30%的详细财务估计。然而，没有给出下次会议的日期。

尽管从7月25日开始，政府雇员举行了数周的抗议活动，但要求加薪30%的要求仍未得到满足。员工们在全省各地举行示威活动，要求获得与联邦雇员类似的津贴。

最近的会议由代表政府的省部长Meena Khan Afridi和Ehtesham Khan以及两名来自雇员方面的重要代表参加。虽然对取得突破的期望很高，但会议没有得出结论，因为财务部门被指示提交一份关于提高津贴的财政影响的报告。

消息人士称，虽然政府承认员工的担忧，但在获得详细的财务分析之前，它没有承诺时间表或具体数字。缺乏具体的时间表导致员工工会进一步感到沮丧，他们警告说，如果这件事继续拖延下去，他们将加强抗议活动。

开伯尔-普赫图赫瓦省政府雇员的差距减少津贴（DRA）从15%提高到30%的前景已经变得暗淡，因为最近洪水在该省几个地区造成了破坏。

官方消息人士告诉《论坛快报》（Express Tribune），已经在努力应对财政危机的省政府，在洪水救援和恢复方面的支出不断增加之后，已经失去了重新讨论这件事的兴趣。

早些时候，政府宣布在省级预算中增加15%的差距减少津贴，这一举措遭到了员工的断然拒绝，他们于2025年6月25日发起了抗议活动。示威活动后来在政府的保证下被推迟。

由高等教育部长Meena Khan Afridi和卫生顾问Ehtesham Khan组成的一个高级别委员会与雇员举行了会谈，并向财政部征求费用估计数，以审查30%津贴的提议。但是，没有发表报告，也没有召开会议进一步讨论这个问题。

相比之下，在造成重大人员和物质损失的洪水发生后，省政府决定从首席部长洪水救济基金中扣除官员两天的工资和其他雇员一天的工资。

消息来源证实，鉴于财政负担，现在几乎已经排除了将津贴从15%增加到30%的可能性。

大家可能还记得，本月早些时候，政府代表和雇员领导之间的一次重要会议没有达成决议，政府再次推迟了对省级雇员的差距减少津贴（DRA）的决定。会议于8月7日举行，会议结束时，政府向财政部门征求有关将津贴从15%提高到30%的详细财务估计。然而，没有给出下次会议的日期。

尽管从7月25日开始，政府雇员举行了数周的抗议活动，但要求加薪30%的要求仍未得到满足。员工们在全省各地举行示威活动，要求获得与联邦雇员类似的津贴。

最近的会议由代表政府的省部长Meena Khan Afridi和Ehtesham Khan以及两名来自雇员方面的重要代表参加。虽然对取得突破的期望很高，但会议没有得出结论，因为财务部门被指示提交一份关于提高津贴的财政影响的报告。

消息人士称，虽然政府承认员工的担忧，但在获得详细的财务分析之前，它没有承诺时间表或具体数字。缺乏具体的时间表导致员工工会进一步感到沮丧，他们警告说，如果这件事继续拖延下去，他们将加强抗议活动。